Фонд оплати праці (ФОП) – це сукупність усіх витрат підприємства чи організації на персонал, крім тих, що пов'язані безпосередньо з робочими процесами.Oct 21, 2022
Фонд оплати праці становить значну частину витрат будь-якої організації. До цієї частини входять суми заробітну плату персоналу, премії, додаткові виплати, всілякі компенсації, відрахування пенсійних внесків, перерахування по страховим зобов'язанням.
Норма ФОП у світовій індустрії сервісу, розваг та гостинності – 20-25% від валової виручки. Зарплати працівників не повинні виходити за ці межі. 20% – добре, 25% – допустимо, але все, що більше – знижує прибуток або банкрутує підприємство.
Фонд оплати праці (ФОП) – Сукупність коштів фірми, які були спрямовані на виплати колективу. У ФОП входять фонд заробітної плати (ФЗП, сума виплат зарплати всім працівникам) та преміальний фонд (ПФ, сума виплат премій усім співробітникам), а також компенсаційні виплати.